年会喝酒猝死算工伤？公司要负责吗？

依据《工伤保险条例》第十六条的规定，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。

比如用“不喝不够朋友”等语言刺激对方喝酒，或在对方已喝醉意识不清没有自制力的情况下，仍劝其喝酒。

比如明知对方身体状况不宜饮酒，或已服用头孢、甲硝唑等禁酒药物，仍劝其饮酒诱发疾病等。

如饮酒者已喝醉，失去或即将失去对自己的控制能力，神志不清无法支配自身行为时，同饮者没有将其送至医院或安全送回家中。

在明知对方酒后驾车而不加以劝阻时，一旦出事，同饮人也逃不掉责任。